Grupo Suprema mais uma vez investindo no desenvolvimento dos seus líderes.

Garantir que os resultados sejam alcançados, orientar, motivar uma equipe e fazer com que eles cresçam em sua carreira não são tarefas tão simples quanto aparenta, mas são inerentes a “Arte de Liderar”.

Atentos e preocupados com os recentes eventos do mercado, entendemos que é fundamental fortalecer a nossa equipe de liderança, fazendo com que o ano de 2016 seja de intenso desenvolvimento para os nossos líderes.

Entendemos que o programa é uma relação de ganho mútuo, pois a empresa se beneficia dos resultados e o funcionário aprimora o seu desenvolvimento profissional.